公司不买社保怎么办
根据《劳动合同法》第72条规定，用人单位应当按时足额支付劳动报酬。其中包括按照国家规定缴纳社会保险费用。
如果公司不买社保，员工可以采取以下维权措施：
维权之路
1. 与公司协商
首先，可以与公司协商，要求公司补缴社保。如果公司拒不补缴，则可以采取下一步行动。
2. 向劳动监察部门投诉
员工可以向当地的劳动监察部门投诉。劳动监察部门会对公司进行调查，并责令公司补缴社保。如果公司拒不执行，劳动监察部门可以对公司进行罚款甚至吊销营业执照。
3. 向仲裁委员会申请仲裁
如果劳动监察部门无法解决问题，员工可以向仲裁委员会申请仲裁。仲裁委员会会对双方的证据进行审查，并作出裁决。如果裁决对员工有利，公司必须按照裁决内容补缴社保。
4. 向法院提起诉讼
如果仲裁裁决对员工不利，或者公司拒不执行仲裁裁决，员工可以向法院提起诉讼。法院会对案件进行审理，并作出判决。如果判决对员工有利，法院会强制公司补缴社保。
注意事项
在维权过程中，员工需要注意以下事项：
* 收集证据：保留与公司沟通的记录、工资条等证据。
* 及时维权：发现公司未缴纳社保后，应及时采取行动，以避免超过仲裁时效（一般为一年）。
* 保持冷静：维权过程中，与公司协商或对簿公堂，都应保持冷静，理性沟通，避免情绪化。
* 寻求专业帮助：如有需要，可以咨询律师或工会，了解维权流程和策略。
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